第23章 局势分析 (第2/2页)

家还是更愿意亲近木叶高层。

    这其中部分原因是木叶高层打压，更多的原因是宇智波一族自身的问题。

    宇智波一族傲慢、自大、鼻孔看人，说实话，平时没什么人愿意和宇智波一族打交道，唯一例外也就是战争时。

    友树将木叶现在分为三个群体。

    猿飞日斩为首的火影派，主要领导人木叶f4，主要力量暗部、根部。这是友树需要着手对付的敌人。

    村中各个忍族为代表的忍族派，极为分散，各自之间关系或亲近或敌视，有亲近火影的奈良、秋道，有与火影关系不佳的日向、油女等。这是友树尝试拉拢的。

    最后则是人数最多的木叶居民以及其中的忍者村民派，大多受火影一直以来舆论影响，对宇智波充满敌意。这是友树要极力争取的也是最能代表木叶的群体。

    对于火影派是死敌，要不择手段消灭对方；忍族派实力强大但成员相互分散且不齐心，可以选择拉拢部分，其余部分则是正常建立联系；村民派是必须要改变形象融入进去且团结的力量。

    搞清楚了木叶的局势之后，友树首先要做的就是对忍族和村民释放善意。

    大致计划已经在脑海中思索的差不多了，不过此时友树一个人坐在办公室中总觉得缺少了什么。

    随后拿出了警备部的成员名单，一个个筛选之后，终于圈定了一名忍者。

    宇智波一族作为好战且傲慢的一族，对于文字工作其实比较厌恶。

    但警备部作为一个完善的部门，有着自身的体系，所以也有专门的档案管理处。

    不过偌大的警备部，档案管理处一共就五位成员，这可不是简简单单的将文件汇总归档就行。

    大部分外勤的宇智波提交的档案经常性的存在大量错漏之处，所以每次归档之前，档案管理处的五人都要仔细检查，发现错误修改，遗漏处则要联系相应外勤人员补充，工作算得上相当繁重。

    来到档案处的友树没有出声，静静的看着五人工作。

    当然大部分精力一位正使用着影分身，和本体一起努力归类着文档的20岁出头的忍者身上。

    这也算是档案管理处的福利，所有在这部门工作的成员，在第一天入职时就会传授影分身之术。

    看着对方仔仔细细的将一份份文件仔细审阅，时不时的涂改和标记，与剩余四人不同的是，她没有不耐烦的神情，没有急躁的情绪，只是一点一点的完成着自己的工作。

    感觉差不多的友树直接开口道，“宇智波三叶，跟我来一趟。”

    三叶很早就知道友树这个人，家族的天才忍者，两年前加入警备部。

    一直以来三叶对友树的印象也非常好，因为友树出外勤时提供的文档是她工作6年来遇到过最不需要操心的文档，虽然每次她也会仔细的查看，但从未出现过任何错漏。

    不过今天早晨第一次见到友树，知道他是新的部长之后，三叶有些惊叹对方的能力。

    她在15岁时刚刚成为中忍，有幸通过考核进入警备部成为了一名资料员，那时她全家都十分开心。

    她无法想象15岁成为族长和部长的友树有多么的优秀，然后她看到友树毫不留情的在众人面前杀死了宇智波隆涛，那残忍的手段是她从未见过的。

    因此三叶一路心惊胆战的跟在友树的身后，进入办公室后她十分小心翼翼的关上了门。

    然后她听到了改变她之后一生的话语。

    “宇智波三叶，做我的秘书吧。”水分子2的木叶：从成为宇智波族长开始